Santa Eulària des Riu es converteix en l'únic municipi balear a beneficiar-se de les ajudes de la FEMP i l'Institut de les Dones per dur a terme projectes d'inclusió laboral i conciliació.
El projecte "Igualtat, mercat de treball i conciliació familiar" se centra especialment en les dones en situació de vulnerabilitat.
Santa Eulària des Riu, 19 de juny de 2021. L'Ajuntament de Santa Eulària des Riu ha estat l'únic municipi de Balears que ha entrat en la línia d'ajudes de la Federació Espanyola de Municipis i Províncies (FEMP) i l'Institut de les Dones, destinades a finançar projectes amb l'objectiu de fomentar la igualtat i la conciliació familiar.
El projecte 'Igualtat, mercat de treball i conciliació familiar', emmarcat dins del Pla municipal d'igualtat d'oportunitats (PMIO), té un objectiu central doble. D'una banda, procura que qualsevol persona, però principalment dones en risc d'exclusió, pugui accedir al mercat laboral (sigui per primera vegada o després d'estar un llarg període en situació d'atur) i també sensibilitzar les empreses en matèria d'igualtat . D'altra banda, aquesta iniciativa promou la conciliació entre la vida laboral i la familiar a Santa Eulària des Riu. Així doncs, impulsa el desenvolupament de plans d'ocupació amb perspectiva de gènere en l'àmbit municipal i la implementació de mesures de conciliació i corresponsabilitat que contribueixin a facilitar l'atenció i la cura de menors, gent gran i/o dependents i col·lectius especialment vulnerables.
El projecte, que va començar al febrer d'aquest any i es desenvoluparà fins al proper mes d'octubre, té previstes un total de set activitats entre tallers, campanyes de sensibilització i cursos de formació amb la intenció de generar un canvi en la societat i en el teixit empresarial, que ajudi a aquelles persones que més ho necessiten a accedir al mercat de treball sense deixar de conciliar la seua vida laboral amb la familiar. Es tracta d'un taller de drets laborals i mesures per a la conciliació familiar; un curs d'habilitats per a les dones emprenedores 'Vull ser emprenedora'; tallers d'empoderament de dones per a la millora de l'ocupabilitat; un curs de formació digital per a dones; tallers d'igualtat d'oportunitats adreçats a infància i adolescència; una campanya informativa sobre la conciliació familiar, els drets dels treballadors i les obligacions de les empreses i els clips etnogràfics 'Tornem a la terra' per documentar la saviesa de la dona rural.
El pressupost total és de 9.500 euros, dels quals 7.500 euros deriven de l'aportació de la FEMP i l'Institut de les Dones.
Un pla municipal de 104 actuacions
L'Ajuntament de Santa Eulària des Riu va aprovar en el Ple de desembre de 2020 el PMIO, que consta de sis línies estratègiques: igualtat i violència de gènere; mercat de treball i conciliació familiar; accessibilitat universal; participació i assistència social; infància i joventut; i, finalment, educació i formació. Aquestes línies es resumeixen en 20 objectius generals que es concreten en 104 actuacions que s'han d'iniciar o s'han de mantenir per caminar cap a un municipi, en general, i una administració municipal, de forma més concreta, més igualitari, inclusiu i integrador.