Hasta el próximo 16 de junio se podrán presentar las solicitudes para cubrir alguno de los 8 puestos de trabajo que ofrece el Ayuntamiento de Santa Eulària des Riu mediante el programa ‘SOIB Jove: Qualificats-Entitats Locals 2024’ el cual ha sido promovido por el SOIB y ha contado con el financiamiento del SEPE por medio de la Conferencia Sectorial de Ocupación y Asuntos Laborales.
Las inscripciones tendrán que realizarse a través de la web www.soib.es y los candidatos y candidatas, entre otras cuestiones, tienen que ser mayores de 18 y menores de 30 años. Las personas interesadas en obtener más información pueden consultar la web del SOIB, enviar un mail a
Los seleccionados y las seleccionadas en esta convocatoria subscribirán un Contracto formativo para la obtención de la práctica profesional con una duración de 12 meses y a jornada completa. En cuanto a los puestos que ofrecen, son los siguientes:
-Administrativo/a (FP Grado Superior).
-Técnico/a de Medio Ambiente (Grado universitario).
-Community Manager (Grado universitario).
-Trabajador/a Social (Grado universitario).
-Técnico/a de Deportes (Grado universitario).
- Técnico /a Dinamizador/a de persones mayores (Grado universitario).
-Arquitecto/a (Grado universitario).
- Técnico /a Economista (Grado universitario).
Además de estar dentro de la citada franja de edad, los candidatos y candidatas deben estar inscritos como demandantes de empleo en el SOIB y disponer de la titulación universitaria o de Formació Professional de grado superior requerida, que les habilite para el ejercicio profesional, finalizado dentro de los 3 años (o cinco años, cuando el contrato se concierte con una persona con discapacidad) anteriores al inicio del contrato.
El programa ‘SOIB Jove: Qualificats-Entitats Locals 2024’ está dirigido a personas jóvenes en situación de desempleo mayores de 18 años y menores de 30 años, con el fin de reforzar la inclusión de las personas con falta de experiencia laboral a través de acciones específicamente diseñadas para ellos y ellas y sus circunstancias en el campo de cualificación, la formación profesional y la adquisición de experiencia laboral. Por tanto, para mejorar su empleabilidad y mejorar sus posibilidades de inserción posterior en el mercado laboral.
